Amazon zapłaci pracownikom za naukę. Zwrot nawet 95 proc. czesnego

Program "Postaw na swój Rozwój" został stworzony by poszerzać kompetencje pracowników Amazon w Polsce oraz wspierać ich dalszy rozwój zawodowy. Firma pokryje 95 proc. kosztów czesnego i opłat związanych z uzyskaniem dyplomu zawodowego lub uprawnień ze szkoły zawodowej, policealnej czy zasadniczej szkoły zawodowej. Także pracownicy zatrudnieni w nowych centrach logistycznych Amazon we Wrocławiu i w Poznaniu będą mogli skorzystać z tej oferty.

Czytaj: Amazon rekrutuje przez telefon. Otwarcie centrum pod koniec września

Program „Postaw na swój Rozwój” zapewnia środki finansowe na rozwój umiejętności zawodowych w branżach najbardziej poszukiwanych na rynku pracy. Przykładowe dziedziny objęte inicjatywą to: księgowość, służba zdrowia, bezpieczeństwo i higiena pracy, transport i logistyka, IT, sprzedaż, usługi i administracja biurowa, kursy języka angielskiego oraz obsługa komputera dla początkujących i zaawansowanych. Amazon pokryje koszty związane z edukacją do kwoty 6500 zł netto rocznie w ciągu 4 lat. Program zapewnia także możliwość uczestniczenia w kursach internetowych, prowadzonych przez akredytowane placówki edukacyjne, zatem pracownicy mogą uczyć się nawet bez wychodzenia z domu.

- Zależy nam na wspieraniu naszych pracowników przy planowaniu przyszłej ścieżki rozwoju. Wielu z nich zapewne będzie chciało rozwijać się w Amazon. Dla innych, praca w naszej firmie może być pierwszym krokiem umożliwiającym w przyszłości szansę zatrudnienia w innej branży. Chcemy ułatwić pracownikom wybór związany z rozwojem zawodowym i pomóc im w realizacji ich planów - powiedział Kerry Person, Dyrektor Operacyjny Amazon w Europie Środkowo-Wschodniej.

Nadal trwa rekrutacja do placówek Amazona w Polsce. kandydaci na stanowiska pracowników magazynowych mogą skorzystać ze strony www.PracawFC.AmazonJobs.com.